Мы предлагаем:
Совокупный ежемесячный доход руб. Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина Обед по льготной цене или компенсация
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные при желании возможно взять подработки в компании, трудоустройство по совместительству Чем предстоит заниматься: Стратегическое
Условия:
официальное трудоустройство; дружный коллектив; заработная плата, которая зависит от Вашего профессионального уровня; возможность повысить уровень своей профессиональной компетенции.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Проведение мероприятий по повышению эффективности сервисного центра; Поддержание производственной дисциплины и высокого морально-психологического состояния
Мы предлагаем:
Престижную работу в крупном автомобильном холдинге России с более чем двадцатипятилетней историей. Официальное трудоустройство по ТК РФ. График работы
Мы предлагаем:
Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей Мед осмотр, мед
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные при желании возможно взять подработки в компании, трудоустройство по совместительству Чем предстоит заниматься: контроль
Обязанности:
Подбор персонала, участие в разработке нормативно-правовых актов, 1С документооборот, контроль исполнения задач сотрудниками расчет и анализ персональной выработки по таблицам экономического отдела ведение реестра договоров компании контроль
Условия:
Своевременная выплата з/п и премий комфортный офис, дружный
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Стабильные выплаты заработной платы, премии по итогам работы; Комфортный график 2/2; Перспективы для профессионального и карьерного роста; Корпоративные мероприятия и подарки для сотрудников и их детей. Основные задачи: Контроль процессов движения
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
Ресурсы: хороший доход и бонусы к зарплате Стабильность: официальное трудоустройство (гос. гарантии) Комфорт: удобный график работы (2/2 с 10:00 до 22:00), мероприятия и подарки для сотрудников Развитие: карьерный рост и обучение в компании Приятные бонусы: программа лояльности BestBenefits с персональными
Требования:
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: • Организация работы транспортных участков; • Контроль за распределением автотранспорта по заявкам; • Контроль эффективности использования собственного автотранспорта; • Контроль технического состояния собственных транспортных средств, работы водителей на линии; •
График работы:
5/2 с 08:00 до 17:00; Социальные гарантии: Бессрочный трудовой договор, официальное трудоустройство согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 дней и больничный); Высокий уровень дохода с возможностью дополнительной мотивации за результат; Бесплатные обеды, фитнес и мобильная связь. Мы ценим своих сотрудников
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает