Условия:
* Оформление согласно ТК РФ * Частично или полностью удаленный режим работы (по согласованию с командой) * Свободный дресс-код для офиса * ДМС с первого дня, программы страхования для работников и их близких * Материальная помощь и социальная поддержка * Корпоративная пенсионная программа * Возможность
СБЕР
Нижний Новгород
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Если вы ищите привлекательный способ заработка, то: Откликнитесь на вакансию. Мы направим ссылку на демонстрацию должности в сообщениях на HH. После прохождения демонстрации должности мы готовы пригласить Вас на следующий этап собеседования. ФАКТЫ О НАС: 15 лет на рынке юридических услуг; 35 ...
Региональный центр дистанционного взыскания приглашает в команду специалиста (call-центр, удаленный формат г. Нижний Новгород и Нижегородская обл.)Обязанности Ведение телефонных переговоров в автоматизированной системе обзвона Консультация клиентов по финансовым вопросам Мотивация клиентов, имеющих ...
Мы предлагаем:
Удаленный формат работы; Оборудование для работы; официальное трудоустройство, полный социальный пакет; Прозрачную и понятную систему мотивации, чтобы
График работы:
сменный 2\2 с 07:00 до 19:00, с 08:00 до 20:00 по МСК; Развитая корпоративная культура: он-лайн тренинги, обучение и увлекательные мероприятия, живое общение
Мы предлагаем:
работу в компании - лидере на рынке микрофинансовых услуг атмосферу безопасности: официальное трудоустройство (по ТК РФ) и все социальные гарантии (отпуска, больничные), ДМС финансовую стабильность: ежегодная индексация оклада. Полный размер заработной платы не ограничен и зависит от уровня выполненного
Мы предлагаем:
Оформление по ГПХ с первого рабочего дня (после испытательного срока оформление согласно ТК РФ); Полностью удаленный формат работы; Полностью белую заработную плату; Фиксированная окладная часть (35.000) и ежемесячная премия (до 30.000); График 5/2 с соблюдением ТК РФ с 10:00 до 19:00 (по вашему часовому
Мы предлагаем:
- Полностью удаленный формат работы; - График 5/2 с 9 до18 по вашему часовому поясу; - Достойную оплата труда: оклад + % от суммы взыскания. Возможность влиять на свой доход! - Возможность профессионального и карьерного роста. - Бесплатное корпоративное обучение.Если вы хотите стать частью динамичной
График работы:
2/2; Чувство устойчивости в настоящем и будущем, даже когда времена вокруг нас меняются. Помогут тебе в этом наши оздоровительные и финансовые бенефиты; Динамику профессионального развития. Чем предстоит заниматься: Ведение телефонных переговоров с заемщиками; Консультирование заемщиков по вопросам
Мы предлагаем:
Сотрудничество с крупнейшим в России провайдером цифровых услуг и решений Конкурентное и прозрачное вознаграждение Возможность повысить свой профессиональный уровень благодарясотрудничеству с опытными коллегами и бесплатному обучению вкорпоративном онлайн-университете, электронным библиотекам компании,участию
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: стабильность: компания на рынке с 2008 года, входит в ТОП-50 лучших работодателей (рейтинг HH.ru) работу в соответствии с законодательством РФ во всех аспектах деятельности официальное трудоустройство, полностью белую з/п, ежегодную индексацию, ДМС работу с профессиональной командой, ...
Наше предложение: стабильный доход: оклад и ежемесячная премия - без ограничений официальное трудоустройство, графики без задержек на работе: 2/2, 5/2, возможность работать удаленно обучение за счет компании и поддержка наставника возможность карьерного роста и индивидуального развития расширенный ДМС ...
Наше предложение: стабильный доход: оклад и ежемесячная премия - без ограничений официальное трудоустройство, графики без задержек на работе: 2/2, 5/2, возможность работать удаленно обучение за счет компании и поддержка наставника возможность карьерного роста и индивидуального развития расширенный ДМС ...
Мы предлагаем:
работу в компании - лидере на рынке микрофинансовых услуг атмосферу безопасности: официальное трудоустройство (по ТК РФ) и все социальные гарантии (отпуска, больничные), ДМС финансовую стабильность: ежегодная индексация оклада. Полный размер заработной платы не ограничен и зависит от уровня выполненного
Мы предлагаем:
график работы 5/2 удаленная работа; конкурентная зарплата (оклад + KPI, верхней планки нет); высокий процент от взысканной суммы; система наставничества со стороны руководителя и опытных коллег; официальное оформление по ТК с первого дня стажировки; возможность карьерного роста. Новый коллега, ждем