Обязанности:
• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований. • Мониторинг рынка труда. • Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей • Участие в разработке должностных инструкций, положений/поддержание
Обязанности:
Подбор персонала. Адаптация новых сотрудников. Разработка и актуализация должностных инструкций и регламентов. Частичное кадровое делопроизводство: Ведение
Требования:
Опыт работы в сфере управления персоналом (HR-менеджер, специалист по подбору) от 1 года. Знание основных принципов подбора, адаптации и развития персонала.
Присоединяйтесь к команде, где каждый день — это новые знакомства и возможность влиять на успех компании!Вам нравится общаться с людьми, быстро находить общий язык и помогать другим находить своё место в команде? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем Менеджера по подбору персонала для удалённой работы ...
ФламбЭр
Иркутск
найдена четыре дня назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Работа с входящим потоком клиентов и холодными звонками; Продажа турпакетов, бронирование отелей и дополнительных туристических услуг; Оформление договоров Работа в CRM системе; Кассовая дисциплина Что для нас важно: С опытом работы в туризме от 1 года Так же рассматриваем кандидатов без опыта работы
Обязанности:
Стратегическое планирование и развитие HR - процессов Подбор и адаптация персонала (самостоятельно) Оценка и управление эффективностью Обучение и развитие
Требования:
Высшее образование (управление персоналом, менеджмент). Опыт работы в HR не менее 5 лет, из них не менее 2-3 лет на руководящей позиции или в роли HR Generalist
Поиск и подбор персонала: полный цикл ведения вакансии (от заявки до выхода кандидата на работу), работа как с откликами, так и активный поиск кандидатов, выбор эффективных инструментов и источников; Поддержание бренда Работодателя, корпоративной культуры Компании; Оформление внутренней отчетности; Мониторинг ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРАНД БАЙКАЛ"
Организация и контроль работы врачебного приема; Контроль качества и безопасности медицинской деятельности (Планирование работы. Проверка амбулаторных карт и протоколов УЗИ. Проработка ошибок с врачами.); Внесение данных в ФРМР (Контроль внесения работника в ФРМР отделом кадров); Внесение данных в ФРМО ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЮНИЛАБ-ИРКУТСК"
1. Обеспечивает потребности организации в высококвалифицированном персонале в соответствии с концепцией её развития; 2. Составление плана-графика поиска работников, необходимых организации.1. Опыт работы в аналогичной должности. 2. Высшее образование1. Опыт работы в аналогичной должности. 2. Высшее образованиеАдрес: ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИС ИНЖИНИРИНГ СИСТЕМС"
Подбор персонала. Адаптация новых сотрудников. Разработка и актуализация должностных инструкций и регламентов. Частичное кадровое делопроизводство: Ведение и учет личных дел сотрудников. Подготовка и оформление проектов приказов совместно с бухгалтерией по личному составу (прием, перевод, увольнение, ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИПРАЙД"
оперативный и качественный подбор персонала на вакансии Компании (вахтовый персонал рабочие, ИТР), формирование кадрового резерва проведение интервью и оценка кандидатов (скрипты и алгоритм для работы с кандидатами предоставляются). формирование и поддержание базы кандидатов в электронном виде (в учетных ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПЕЦТРАНСАВТО"
Контроль и координация работы специалистов по подбору (рекрутеров) и ресечера (6 человек). Организация и контроль полного цикла подбора персонала для всех направлений бизнеса. Выстраивание взаимодействий с руководителями подразделений (заказчиками): организация и контроль сбора заявок на подбор, их анализ, ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УК "СТП"
Проведение полного цикла подбора и адаптации персонала: от разработки профиля кандидата до заезда сотрудника на объект (покупка билетов, ведение перевахтовки). Проведение телефонных собеседований (в основном) и очных интервью на предмет соответствия заявленным требованиям. Активное взаимодействие с руководителями ...
1. организует и координирует деятельность отдела подбора персонала; 2. разрабатывает нормативную и регламентирующую документацию отдела; 3. разрабатывает систему подбора персонала; 4. определяет потребность компании в персонале; 5. контролирует исполнение сроков подбора персонала; 5. контролирует соблюдение ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИС ИНЖИНИРИНГ СИСТЕМС"
Мы предлагаем:
Полностью свободный график, время оказания услуг выбираете вы. Можно совмещать с основной работой или учебой, рассматривать в качестве подработки; Дистанционный формат работы: для работы из дома потребуется компьютер или ноутбук, хороший интернет и наушники с микрофоном.; Обучение и помощь куратора;
Сеть офтальмологических клиник и оптик «Центр зрения» — это возможности роста, развития и самореализации! В нашей сети уже 5 клиник и 6 оптик в Иркутске, Ангарске и Усолье-Сибирском. Приглашаем в нашу дружную команду менеджера по персоналу, который мечтает сделать карьеру в стабильной, активно развивающейся ...
Мы предлагаем:
Вахта 30/30. Трудоустройство в соответствии с ТК РФ. ЗП 180 000 на руки за рабочий месяц вместе с суммой по оплате межвахты. Официальная заработная плата/оплата больничных, отпусков, доп отпуск. Проживание в поселке в квартире (душ, туалет, кухня, холодильник, выдается постельное белье). В поселке есть
Обязанности:
Работа с входящим потоком клиентов и холодными звонками; Продажа турпакетов, бронирование отелей и дополнительных туристических услуг; Оформление договоров Работа в CRM системе; Кассовая дисциплина Что для нас важно: С опытом работы в туризме от 1 года Так же рассматриваем кандидатов без опыта работы