Обязанности:
Расширение АКБ Расширение ассортимента в точках Работа с дебиторской задолженностью Выполнение плана продаж по каждой
Условия:
График работы 5/2, рабочий день с 8:00 до 18:00 Стабильный
Требования:
Опыт торговым представителем от 1 года. Развитые навыки продаж, знание основных принципов Грамотная речь, коммуникабельность, ответственное
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня (согласно ТК РФ); График работы 5/2 с 09-00 до 18-00; Корпоративное обучение; Работа в уютном офисе компании; Гарантированную своевременную заработную плату Компенсацию сот.связи + выдаем оборудование для работы Корпоративные мероприятия. Подарки детям сотрудников(
Компания АгроПромСнаб с 2008 года успешно развивается на рынке и специализируется на оптово-розничной продаже смазочных материалов, фильтров, шин, колёсных дисков, технических жидкостей, автохимии, аккумуляторов для всех видов техники и оборудования.Мы поставляем продукцию для таких отраслей, как: ...
Модерн - Сеть супермаркетов профессиональной косметики и оборудования. Мы эксклюзивные представители мировых брендов и лидеры в индустрии красоты. Наш успех — это наша команда, и мы всегда рады новым талантам, готовым расти и развиваться вместе с нами. Приглашаем в нашу команду оператора торгового зала ...
График работы:
5/2; - Акция «Приведи друга, получи 10 000 рублей! - Подарки для сотрудников и для их детей на праздники! - Надбавки за стаж работы в компании; - Развитая корпоративная культура; - Столовая и буфет на территории организации; - Возможность трудоустройства по ГПХ; - Возможность карьерного роста и профессионального
Обязанности:
Подбор сотрудников и формировании команды исполнителей, руководство командой торговых представителей в кол-ве 5 человек;делегирование работы подчиненным и контроль качественности ее выполнения;планировании и прогнозировании аналитических показателей;переговоры с представителями
Мы предлагаем:
- офис в центре - прозрачная система мотивации, % от продаж - помощь и консультации на всех этапах работы - плюшки от компании - график работы 5/2 Что делать: - развитие подотчётной территории - контроль дебиторской задолженности - всегда на связи с клиентами, отработка заявок - работа с возражениями